„J’aime bien parler avec D…., on se comprend tout de suite, pas besoin d’expliquer longtemps“ Avez-vous remarqué comment ça se passe bien avec certaines personnes et comment on rame avec d’autres ? On ne se comprend pas, on se sent irrité ou bien on ne sait pas quoi leur dire… Quand nous parlons, c’est notre type de personnalité qui parle et nous avons chacun une manière de percevoir le monde et de parler avec les autres. Le Modèle ComColors décrypte comment on s’y prend. Il y a 6 perceptions et 6 modes de communication et mal les maîtriser peut être à l’origine de nos difficultés relationnelles. Comprendre comment chacun d’entre nous s’y prend, comprendre sa perception et comprendre celle des autres nous aide et donne des clés concrètes et efficaces pour améliorer ses relations : enfants, conjoint, parents, collègues, boss, etc… Les types de personnalité sont présents partout dans nos vies. Il faut juste apprendre à leur parler.

Il nous arrive face à des relations ou situations difficiles que ce soit à la maison ou au travail de sentir le stress monter en nous. Selon notre personnalité, il va se manifester différemment. Nous allons nous taire et nous éloigner des autres, pleurer, nous mettre en colère, devenir froids et intraitables…Chacun aura sa façon de manifester ce stress, chacun entendra cette petite voix intérieure lui rappeler que nous sommes „nuls“, que nous ne savons pas faire face. Si cela s’installe durablement, les choses peuvent empirer et nous mener au burn-out. Le modèle ComColors donne des clés pour comprendre le „circuit du stress“ et des pistes pour y faire face. Chacun peut mettre en place une série d’actions qui correspond à son type de personnalité pour réduire l’impact négatif de ces comportements dans sa vie quotidienne. Ainsi, il est possible de reprendre les rênes de sa vie et de faire face à nouveau aux difficultés sans retomber dans le stress en mettant en place des comportements positifs pour soi et pour les autres.