Ik ben Franck JULLIEN, maker van het ComColors-model in 2005 en tot op heden hebben meer dan 40.000 mensen de training gevolgd en zijn meer dan 300 trainers gecertificeerd in de ComColors-aanpak. Ik ben me in de loop der jaren gaan realiseren dat het belangrijkste is om jezelf te accepteren zoals je bent. Maar vooral om zijn kleur positief te accepteren en te bekijken. Omdat je haar niet zo kunt veranderen, vertrouw je op de positieve aspecten van haar persoonlijkheid om haar potentieel te ontplooien.

Ik help mensen elkaar te begrijpen, zodat ze kunnen voortbouwen op hun sterke punten en anderen kunnen begrijpen om hun relatie te verbeteren
6 PERSOONLIJKHEIDSTYPEN
De trainingsdoelen zijn:
– Begrijp de verschillende percepties volgens verschillende persoonlijkheidstypen.
– Leer je discours aan te passen om je berichten efficiënt door te geven.
– Motiveer anderen.
– Leer hoe u problemen en moeilijke situaties kunt beheren.
– Begrijp de complementariteit van rollen in een team


Communicatie tussen personen
De communicatie verbeteren
We communiceren voortdurend met anderen, toch is deze communicatie niet altijd eenvoudig.
Elkeen bekijkt de wereld op een bepaalde manier en zonder erbij stil te staan, gaat iedereen ervan uit dat anderen de wereld op net dezelfde manier percipiëren. Dit kan enigszins vergeleken worden met het dragen van een gekleurde bril: we bekijken de wereld doorheen de gekleurde glazen. Talrijke communicatieproblemen tussen mensen zijn te wijten aan die verschillende perceptie. Het volstaat bijvoorbeeld om na afloop van een vergadering na te gaan wat iedereen onthouden heeft om te begrijpen dat elkeen de boodschap op een andere manier heeft ontvangen. Men begrijpt zo ook hoe moeilijk het is een bericht te verzenden dat iedereen begrijpt en onthoudt.
De kwaliteit van de communicatie met onze gesprekspartners zou aanzienlijk beter zijn indien we ons bewust zijn van onze eigen communicatiefilter (en kijk) en die van de anderen begrijpen.
Het begrip en het gebruik van de communicatiekleuren hebben tot talrijke toepassingen geleid, zowel op professioneel als persoonlijk gebied.
- de manager kan zijn boodschap doeltreffender overbrengen
- de verkopers passen hun verkoopstechnieken aan in functie van de kleuren van de bril van hun klanten
- de personen die instaan voor een kwalitatief fysiek of telefonisch onthaal beschikken over de gepaste middelen
Motiveren
Een motiverende omgeving inrichten
Het ComColors-model maakt een onderscheid tussen:
– motivatie met betrekking tot de keuze van onze activiteiten, en
– motivatie met betrekking tot de manier waarop deze activiteiten uitgevoerd worden.
Deze twee motivaties vullen elkaar namelijk aan en maken het mogelijk te begrijpen waarom we gemotiveerd zijn voor bepaalde activiteiten, maar we het niet allemaal op dezelfde manier aanpakken om deze activiteiten uit te voeren.
In de bedrijfswereld maakt een begrip van dit verschil het mogelijk op twee motivatieniveaus tegelijkertijd in te spelen of op één van beiden, wanneer dit niet anders mogelijk is. Deze keuze voor de managers geeft nieuwe energie aan het team en bevordert de betrokkenheid van de medewerkers.


Stressbeheer
Correct omgaan met stress
Kunnen omgaan met druk en noodgevallen komt er in de eerste plaats op aan zichzelf te beheren om vervolgens zijn relaties met andere te beheren.
Zijn eigen positieve manier van functionneren en zijn eigen gedrag kennen bieden de sleutet om tot handelen te kunnen overgaan.
Het identificeren van zijn eigen gedrag in stresssituaties om er dan uit te kunnen geraken, vormt de eerste stap wanneer we onder druk komen te staan. Hoe beter we ons bewust zijn van ons gedrag in stresssituaties en van de impact ervan op onze omgeving, hoe beter we dit gedrag kunnen kanaliseren, beheren en beperken.
Vervolgens kunnen we de conflictuele gedragingen in onze omgang met anderen positief leren beheren en kunnen we dan efficiënt reageren wanneer de relatie met anderen verwatert.
Conflicten beheren
Conflicten beheren, dat is in de eerste plaats één of meerdere relaties beheren
Conflicten komen vaak tot stand door een verschillende opvatting of verschillende standpunten over een bepaald onderwerp, maar zelden door het onderwerp op zich. In werkelijkheid schuilt de bron van conflicten vaak in de manier waarop zaken gezegd of voorgesteld worden. Zonder dit zelf te beseffen, hechten we veel belang aan de manier waarop bepaalde zaken gecommuniceerd worden, terwijl we zelf geloven dat we bij de feiten blijven. Het probleem is dat deze verschillende opvatting kan overgaan in negatief of agressief gedrag tussen de protagonisten.
Om conflicten op te lossen, is het dus noodzakelijk de communicatiefilter (de communicatiekleur) van de betrokken personen in het conflict te identificeren. Daarna is het belangrijk het voorwaardelijke en vervolgens negatieve gedrag, in overeenstemming met elke kleur, te kennen om dit te kunnen beheren. Tot slot verschaft het ComColors-model de sleutel om de interventie aan te passen in functie van het waargenomen negatieve gedrag om deze moeilijke situaties en relaties tot een goed einde te brengen.


Efficiënt team
Een beroep doen op natuurlijke vaardigheden
Wat maakt een team succesvol?
Vaak kunnen we stellen dat een team efficiënt is zodra het samengesteld is en aan het werk gaat.
Het is echter heel wat moeilijker dit efficiënte team samen te stellen of een team te laten evolueren wanneer niet het volledige potentieel gebruikt wordt.
Het succes van een team is gekoppeld aan het complementaire karakter van de leden ervan en aan de capaciteit van deze personen om samen te werken.
Het ComColors-model maakt het mogelijk efficiënte teams samen te stellen door de complementaire personen, die noodzakelijk zijn voor de opdracht van het team, te identificeren en de verschillende werkwijzen van deze personen op te helderen. Zo beschikt het team over alle middelen om zijn doelstellingen te behalen en kan iedereen zijn relatie met de andere teamleden correct beheren.
Psychometrische eigenschappen van de ComColors-vragenlijst
De statistische bevestiging van de ComColors® -vragenlijst werd opgesteld onder leiding van een doctor in de psychologie, die de huidige psychometrische methodes heeft toegepast door de meest recente tools te gebruiken (2012).
De eerste stap bestond erin een vragenlijst op te stellen om een voorbereidende factoranalyse te kunnen uitvoeren. Hierbij dienden de psychologische aspecten bepaald te worden voor de zes types persoonlijkheden van het ComColors-model. Om dit werk te kunnen uitvoeren, was het noodzakelijk een eerste reeks vragen op te stellen, die we voorgelegd hebben aan een groep van ongeveer 130 personen. Zo zijn we erin geslaagd de betrouwbare psychologische aspecten te onderscheiden van diegene die geen kwalitatieve resultaten gaven. Deze procedure hebben we vier keer herhaald om een duidelijk resultaat te bekomen van de bepaalde psychologische aspecten.
De onderstaande tabel is het gevolg van de laatste voorbereidende factoranalyse, die aantoont dat de items van een aspect (blauw bijvoorbeeld) zoals verwacht enkel sterk verzadigd zijn met één bepaalde factor en erg zwak verzadigd zijn met de factoren van de andere aspecten.
Tabel 1. Resultaat van de principale-componentenanalyse met Varimax-rotatie
Na afloop van deze laatste voorbereidende factoranalyse (VFA) zijn we overgegaan tot een grondigere controle van de structuur van de vragenlijst door een bevestigende factoranalyse (BFA) uit te voeren bij 352 deelnemers.
De bevestigende factoranalyse is een statistische techniek die in het verlengde ligt van de voorbereidende factoranalyse. De doelstelling van de Bevestigende Factoranalyse bestaat erin de betrouwbaarheid te testen van het theoretische model dat na de voorbereidende analyse opgesteld werd. De BFA is dus een veel meer geavanceerde onderzoeksstap dan de VFA.

Afbeelding 1. Structuurmodel
Het principe van de bevestigende analyse bestaat erin te controleren of het theoretische model niet afwijkt van het waargenomen model. Om dit gebrek aan afwijkingen te controleren, worden er indicatoren berekend om de kwaliteit van de correctie tussen het theoretische model en het waargenomen model te bepalen.
De eerste indicator die in aanmerking genomen moet worden, is x², aangezien deze het mogelijk maakt het bestaan van een afwijking te berekenen tussen de waargenomen covariantiematrix en de geschatte covariantiematrix. Hoewel het ideaal zou zijn de nulhypothese te aanvaarden, zorgt deze test voor problemen, aangezien hij afhankelijk is van de omvang van de steekproef en van het aantal parameters van het geteste model. Om een dergelijk vertekend beeld te vermijden, is de interpretatie van de verschillende indicatoren gericht op een betere schatting van de correctiekwaliteit. Binnen dit kader hebben wij een bepaald aantal correctie-indicatoren weerhouden die doorgaans toegelaten worden om de kwaliteit van het waargenomen model te controleren.
De CFI (Comparative Fit Index) en de TLI (Tucker-Lewis Index) zijn indicatoren op basis van de afwijking met het onafhankelijkheidsmodel. Deze indicatoren onderzoeken het verschil tussen de chi2 van het geteste model en de chi2 van het theoretische model. Hun waarde kan theoretisch variëren tussen 0 en 1. In het algemeen wordt aangenomen dat ze een goed gedrag aangeven vanaf waarden van .90.
De RMSEA (Root Mean Square Error of Approximation) maakt het mogelijk de genormaliseerde afwijkingen te evalueren tussen de waargenomen matrix en de geschatte matrix. De ontwikkelaars zijn van mening dat een waarde gelijk aan of kleiner dan .06 op een goede correctie duidt.
Een laatste indicatorcategorie heeft betrekking op de verklaarde variantie. De gestandaardiseerde SRMR (Standardized Root Mean Residual) is de vierkantswortel van het gemiddelde van de som van de kwadraten van de residuen van elke cel van de matrix. De ontwikkelaars zijn van mening dat een waarde gelijk aan of kleiner dan .05 op een goede correctie duidt.
De GFI (Goodness of Fit Index) maakt het mogelijk de variantie van de waargenomen matrix, waarop het model steunt, in aanmerking te nemen. Deze indicator varieert theoretisch tussen 0 en 1, met een waarde van de correcties ten minste gelijk aan .90.
Indicatoren |
χ2 |
p |
df |
RMSEA |
GFI |
TLI |
CFI |
SRMR |
COMCOLORS-model |
467.2 |
<.001 |
259 |
.059 |
.91 |
.92 |
.93 |
.048 |
Tabel 2. Correctie-indicatoren
Zoals we kunnen waarnemen in de bovenstaande tabel, bereiken alle correctie-indicatoren de aanbevolen drempelwaarden en worden deze waarden zelfs in het algemeen overschreden. We mogen dus gerust stellen dat het ComColors-model correct op de gegevens afgestemd wordt en dat het als geldig beschouwd mag worden vanuit structureel oogpunt.

Lijst met gecertificeerde trainers
Nathalie Flament
Jessica BOURSET
Spécialisée dans le développement des compétences comportementales = SOFTSKILLS
PRISE DE PAROLE EN PUBLIC/ GESTION DES CONFLITS / MANAGEMENT de la relation/ COHESION D'EQUIPE.
Grâce à l'outil ComColors j'aime:
« Donner conscience aux hommes de la grandeur qu’ils ignorent en eux » A.MALRAUX
J’accompagne à relever le défi de se découvrir pour découvrir l’autre, et, oser s’exprimer pour parler AUX gens et non plus devant les gens...
Les mots positifs comme outil, l’écoute active comme bouclier, je fais de mon mieux comme règle telle est ma philosophie.....
Sans oublier que depuis 15 ans dans l’accompagnement j’ai la certitude que:
le Bonheur c’est d’en donner !!!
Nada ZRIKEM
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Thérapies systémiques brèves, narratives et centrées compétences
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Nathalie Van Opstal
Psychothérapeute Systémicienne
Spécialisée en thérapie de couple et familiale
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Coache et consultante professionnelle en entreprise ou aux particuliers
Formatrice ComColors
Coache spécialisée en neuromanagement, neuropsychologie et intelligence émotionnelle.
Accompagnement des dirigeants et managers pour un management performant et apaisé
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Certifiée ComColors, LEGO Serious Play, mind-mapping et "Les Six Chapeaux de la Réflexion" d'E. de Bono
Domaines d'intervention en formation, en facilitation et en accompagnement en entreprises :
- Intelligence collective,
- Innovation managériale,
- Efficacité professionnelle,
- Communication interpersonnelles
- Créativité
- Cohésion d'équipes
Bilans individuels ComColors, particuliers et entreprises (recrutement, évolution professionnelle, médiation)
Youssef BOULHAMANE
YB propose également un suivi d'équipes leur permettant d'améliorer leurs performances.
YB est certifié à :
• ComColors
• Process communication équipe et individuel.
• Intelligence émotionnel
• Théorie des organisations de Berne
• Cohésion équipe
• Triangle de Karpman
• Résilience
• Conflit
• Entreprenariat
• PNL à l’usage de l’apprentissage scolaire
Sandrine LE MEUR
En effet la réglementation sociale évolue, se complexifie et s’intensifie.
Mon expérience me permet de constater qu’un grand nombre de problèmes en entreprise provient d’une mauvaise compréhension entre les hommes, tout niveau hiérarchique confondu. Raison pour laquelle je forme à l’amélioration de la communication interpersonnelle en favorisant la prise de connaissance des différents types de personnalité. La technique ComColors apporte des améliorations significatives en management, auprès des commerciaux et des équipes projet.
Elodie Maenhout
Muriel CLAUX
Philippe Van Wersch
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Accompagnements collectifs en entreprise
Communication - Management
> Développez la performance relationnelle !
Freddy CHAPUIS
Hélène Kielbowicz
Franck JULLIEN
Certifié Coach & Team - Transformance
Certifié Praticien en PNL
Certifié Process Communication
Accrédité Belbin - Les rôles en équipes
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■ Efficacité professionnelle : communication opérationnelle (orale et écrite), organisation, apprentissage, créativité, gestion du temps et des priorités
Approche "sur mesure", ludique et innovante
Accompagnement individuel et collectif
Formée aux jeux-cadres et aux stratégies interactives par Thiagi (Sivasailam Thiagarajan)
Certifiée MBTI niveaux I et II, DISC, Process Communication, TKI et ComColors
Praticien PNL
Isabelle PAVARD
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Formée au coaching chez International Mozaik.
20 ans d'expérience en marketing (Edition et distribution).
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Accompagnement de dirigeants, managers et leurs équipes à développer leur potentiel et leur performance.
Coaching individuels et collectifs. Problématiques relationnelles, managériales, organisationnelles et de cohésion d'équipe.
Contexte de changement : préparation à un poste de direction, prise de poste, cap managérial à franchir, nouveaux enjeux business à réussir.
Démarche pragmatique.
Méthodologie rigoureuse et créative.
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« Optimisme et enthousiasme en action »
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- Accompagnement au changement / coaching : personnel et professionnel
- Intervention : en France et à l'étranger
Références : Conservatoire National des Arts & Métiers, CNAM Entreprises, Sciences Po, Universités, Groupama, Havas, GRETA des Hauts-De-Seine, P.L.I.E. Ivry/Vitry, particuliers
Formation :
- Master Pro en Conduite du Changement, Stratégie et Organisation (CNAM - Paris)
- Master Pro en Communication Interculturelle (Sorbonne Nouvelle - Paris III)
- Master de recherche en Psychologie des Processus Cognitifs (Paris VIII)
- Sophrologue (Institut de Formation à la Sophrologie- Paris)
- Process Com Management (Institut Repères - Paris)
Site internet : http://de-mieux-en-mieux.fr
Curieuse et tournée vers les autres, j’entame des études pour devenir ethnologue afin de comprendre comment vivent les hommes d’ici et de là-bas.
Puis, mon chemin croise celui du spectacle. J’y vois une merveilleuse opportunité de créer du lien et découvrir la diversité culturelle, celles des musiques et celles des peuples. S’en suivent des années d’organisation de concerts et d’événements aux quatre coins de la planète.
Depuis 2000, j’interviens en tant que consultante externe pour de grandes entreprises telles EuroRSCG C&O (rebaptisée depuis Havas ww Paris) sur des missions de communication événementielle en Ukraine et dans différents pays africains.
Curieuse de confronter ma réalité à la théorie, je me forme : DESS en Relations Interculturelles à Paris Sorbonne Nouvelle-Paris III, DESS en Management et Conduite du Changement au CNAM et Master de recherche en Psychologie des Processus Cognitifs à Paris VIII. Puis, poussée par un appétit de transmettre mes compétences et mon savoir, j’enseigne depuis 2005, au Conservatoire National des Arts et Métiers, à l’université de Marne La Vallée ou encore à Sciences Po et forme en entreprise.
Dans cette soif d’enrichissement personnel et cette envie de soutenir les personnes qui veulent progresser dans leur vie, c’est tout naturellement que je deviens sophrologue et consultante ComColors® (modèle de communication).
Mon crédo ? Mieux se connaître pour mieux communiquer. J’accompagne les hommes et les organisations sur ce chemin du changement et puise mon énergie en me nourrissant de la diversité, celle des nouveaux projets tout comme celle des humains.
Parallèlement, passionnée depuis toujours par les pratiques alimentaires d’ici et d’ailleurs, d’hier et d’aujourd’hui, et forte de toute mon expérience, je poursuis mes investigations tant sur le management interculturel que sur les pratiques alimentaires, en tant que langage et reflet d’une culture. Je réfléchis et travaille à la difficulté de faire collaborer des personnes issues de cultures différentes, notamment autour des repas. Car la table est l’un des théâtres les plus riches de la vie sociale, telle une scène alimentaire qui permet de réunir, de partager, de communiquer et de se nourrir de la diversité.
Christel Geeraert
Spécialisée en:
- Communication interne et interpersonnelle
- Gestion Humaine des Ressources
- Développement professionnel er personnel
Accompagnement/coaching individuel ou d'équipe
Formation et coaching de manager : travail en équipe, résolution de problèmes, organisation, motivation, gestion du temps et du stress
PROFIL
- Orientée pratique et résultats, analytique et esprit de synthèse, capacité d’intégration rapide et d‘adaptation, franche et directe, sens de l’observation, esprit d’ouverture
- Expérience de 10 ans dans le management de proximité dans les secteurs de la restauration rapide et de la grande distribution
- Formatrice et Coach depuis 2004 tant dans le secteur privé, qu’associatif ou public
- Licenciée en Communication et graduée en GRH
- Certifiée praticienne en Coacing Mental et formatrice au modèle ComColors
Christophe GARCIA DE NICOLAS
Valérie CHATEL
Francis LEVASSEUR
Martine GOZMAN
Expérience fonction publique état
Service DRH
Service formation
Conseils en formation, reclassement, mobilité
Formation bilans de compétence
Certifiée ComColors
Spécialisée dans le débriefing des profils
Thierry LAMBOURG
- L'efficacité en contexte Multiculturel.
- La mise en dynamique d'un système, qu'il soit individuel ou collectif
- L'accompagnement vers le retour au travail et l'amélioration de la Qualité de Vie au Travail.
L'utilisation du profil et les formations Comcolors que j'anime permettent à mes clients d'aller chercher les ressources qui sont en eux pour atteindre leurs objectifs professionnels.
Jean philippe Izambert
Laëtitia FRANZ
Technicienne PNL
Diplômée en Psychologie Positive
Spécialisée dans les recherches concernant le bonheur
Serge THILLIEZ
Conseil en management, vente, communication, gestion des équipes,
Expertise sur "Process Commercialité" organisation et gestion du temps.
Isabelle NEUMAN
Maitre praticien en PNL
Formatrice Comcolors
Pour gagner en efficacité je permets aux managers et à leurs équipes de mieux se connaitre , mieux communiquer , comprendre le lien entre non motivation et stress / conflit
J'accompagne les équipes vers une meilleure cohésion autour d'une vision partagée
Formation au Management, mieux se connaitre et mieux communiquer, gestion du stress
Dominique BARE
3ème cycle universitaire en Analyse Systémique
Formé en musicothérapie et techniques de créativité
Coaching et Teambuilding
Formateur certifié ComColors en 2007
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Bruno Lodato
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Formateur certifié ComColors®
Coach scolaire Eureka-Coaching-Scolaire©
Management par projet (efficacité, relation stress)
Paul Magonet
Psychologue social et industriel
Formation en Neuroscience
Maitre praticien en PNL
Formation de coach
Praticien Appreciative Inquiry
ComColors Formateur certifié
Patricia CHATEAU NOGUERA
Olivier Morel à l'Huissier
Caroline Bouchet
Jumi BAE
Trilingue Anglais/Coréen/Français.
Certifiée formatrice ComColors en janvier 2016.
Formatrice certifiée en cohérence cardiaque.
Passions : photographie, voyages, gastronomie.
Juliette TEULADE
Guy Topall
Formé en Intervention Systémique et en Clarification.
Formateur Management et Communication interpersonnelle.
Delphine PORTIER
Patrick LUTHRINGER
Formé CT et TOB
Formé Gestalt
Patrick.Luthringer@PL-Transitions.com
Audrey SALOM
Accompagnement individuel : Mieux se connaître pour améliorer nos relations avec nous-même et les autres et développer son plein potentiel
Conseil en entreprise : Communication et management
Aide à l'orientation scolaire et professionnelle (quelleorientation.com)
Afaf SOUMRI
Les fondamentaux du management, motiver son équipe, piloter organiser l'activité de son équipe
Développer son leadership
Le leadership au féminin
Communication et développement personnel
Intelligence relationnelle, écoute et communication
Communiquer efficacement
Développer ses compétences relationnelles
Développer son assertivité pour renforcer son impact professionnel
Gestion des conflits
Gestion du stress
Efficacité professionnelle
Formation de formateur occasionnel
Être tuteur en entreprise
Ronan COLLIOU
Emmanuel LEMOINE
Aurélie MAZIERE
Formatrice ComColors spécialisée dans la motivation et la cohésion des équipes
Formatrice de formateurs
Formatrice en développement personnel
Bilans de compétences
Mathilde VIGNERON
Je suis titulaire d’un MBA en Management des Ressources Humaines de l’université Paris Dauphine à la suite duquel j’ai développé mes compétences notamment par des certifications en coaching (individuel et collectif) via les cursus de LKB Associates (www.lkb-coaching.com) et en profil de personnalité (ComColors). Ces approches me permettent d’accompagner des structures, des équipes ou des individus en matière d’interactions relationnelles, de cohésion, de valeurs, de missions, de mode de fonctionnement…
Plus globalement aujourd’hui, je mets au service de mes clients et partenaires, une ouverture vers de nouvelles visions via un vécu de DRH, un savoir-faire de facilitateur dans l’accompagnement des équipes et l’animation de formations en mode « concret / pratique » ainsi que des compétences en gestion des risques psychosociaux et en amélioration de la qualité de vie au travail pour Apprendre à Mieux Vivre Ensemble.
Mon activité respecte une déontologie forte en matière de confidentialité et de respect des personnes et des organisations.
Isabelle RAMOS
Bruno Cappelle
Vincent Hanus
Claude QUESSARD
Estelle RAYNAUD
Mon cœur d'activité: la performance marketing & commerciale & les défis de la relation prospect & client !
Avec + de 20 ans d’expérience en performance marketing & commercial, la relation client est le dénominateur commun de mon parcours. Et qui dit relation & client, dit compréhension et développement des relations humaines 🙂
C'est bien ce qui m'a fait prendre un virage passionnant en 2016 en créant Avec1A. La mission ? Impacter la performance commerciale des entreprises en activant les talents individuels et collectifs jusqu'aux clients. Comment?? en travaillant 3 axes fondamentaux pour y parvenir :
L'élan Relationnel : pour arrêter de communiquer en mode automatique !
L'élan Tactique : pour arrêter de passer à côté de ses ventes !
L'élan Inspirant : pour arrêter de passer à côté de son Essentiel !
Et hop un p'tit moodboard me concernant :
Des qualités 🙂 énergie, chaleureuse et créative à souhait !
Des axes qui me motivent : l’enjeux collectif, l’art de transformer au quotidien, vendre & apprendre!
Ce qui me tend...et oui 🙂 : me mettre dans une case, les actions sans résultat tangible et partagé !
Ce que je dis tout le temps 🙂 allez, go! j’adore! On va trouver!
Julie Offergeld
Sophrologue
Formatrice - Jobcoach
Françoise Vande Casteele
Anne Helene LABISSY
Thérapeute systémicienne (Palo Alto)
Formatrice en Management QVT, IE, Communication, Intelligence Collective eQI 2.0
Je vous accompagne en coaching individuel et collectif, cohésion d'équipe, régulation, facilitation, formation.
Parcours atypique, forte résilience, curiosité insatiable… humanisme… humilité… humour
Formée en Systémie, Élément Humain Niv2, Analyste transactionnelle 101, TOB, EFT Niv2, Intelligence émotionnelle, 2 Master 2 en Finance
17 d’expérience dans le secteur de la finance à l'international, sur des postes à responsabilité, de management et des projets complexes de transformation d'entreprise
linkedin.com/in/anne-helene-labissy
Marie LEQUIME
Véronique BARROIS
Certifiée Comcolors, Praticienne en Neurosciences et Animatrice en CréaCtivité
Spécialités: Management, Communication, Gestion du personnel (recrutement, intégration, Tutorat, management des carrières, talents et compétences);Formation de formateurs, Efficacité personnelle, Gestion du Stress, Motivations, accompagnement du Changement.
Pédagogie active ( Jeux Thiagi, adepte de la psychologie Positive, étudiante de Berkeley au programme Science of happiness)
Isabelle Close
Elisabeth TRUELLE
Hervé LE JEUNE
Mise en place et suivi d'une démarche Mentorale en entreprise
20 ans d'expérience dans l'industrie comme ingénieur et 23 ans d'expérience comme responsable des ressources humaines (recrutement et formation)
(Plus de 400 personnes formées ComColors)
Certifié Hermann HBDI
Certifié praticien PNL
Accrédité Belbin - Les rôles en équipes
Formé en Analyse Transactionnelle
Formé en morphopsychologie
Certifié ComColors (2010)
Coach professionnel certifié (FFP 2015)
Nathalie GAETHOFS
Eugénie Arcis
Christophe DE GASPERI
Hendrik van den Pol
Daphné Kenison
Douces Lunes d Amour et de Lait Asbl
Timothee JULLIEN
ISABELLE ARNOUX TURCAN
Coach Certifiée HEC Exécutive Education promo 2004
Certifiée MBTI, AT, PNL, Approche systémique, Constellations d'organisation,
Codéveloppement Syscodev
Santiago ALVAREZ
Coach certifié "Coach & Team®" (Vincent Lenhardt) - certification enregistrée au RNCP niveau II
Coach certifié INLPA - maitre praticien en PNL
Formé Co-développement, pratique de base.
Expert en management, notamment dans le secteur Banque & Assurance.
Intervenant en français et en espagnol pour des missions de :
- Coaching individuel / Team Building / Co-développement /Intelligence Collective,
- Ingénierie Pédagogique / Animation de Formations (Leadership, Manager Coach, Management collaboratif, Management à distance, Transformation Digitale, Relation Client et Efficacité Commerciale),
- Évaluation de personnes et d'équipes.
Benjamin Cantineau
Lisa MARTINAUD
Accompagnement individuel : orientation scolaire ou professionnelle, Bilan de compétences...
15 ans d'expérience en Direction RH
Formée au théâtre et à l'improvisation
Certifiée Comcolors
Formée en Analyse Transactionnelle
Praticienne Programmation Neuro Linguistique
Praticienne Analyse Neurocognitive et comportementale
Marie-Hélène Costa
Consultante en organisation certifiée TOB Gilles Pellerin©
Formatrice en management et communication interpersonnelle
Youssef BOULHAMANE
YB propose également un suivi d'équipes leur permettant d'améliorer leurs performances.
YB est certifié à :
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• Process communication équipe et individuel.
• Intelligence émotionnel
• Théorie des organisations de Berne
• Cohésion équipe
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• Résilience
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Valérie FAGHEON
.Formatrice
.Facilitatrice en accompagnement d'équipes
Elisabeth LIMOUZIN-TESTORI
Coach diplomée en développement de compétences.
Formatrice certifiée COMCOLORS et ennéagramme, référencée au DATADOCK et organisme de formation certifié QUALIOPI pour les bilans de compétences.
Je suis spécialiste de l'ORientation pour les jeunes et les adultes.
J'ai un parcours de slasheuse : ingénieur informatique chez KODAK/professeur certifiée de mathématiques/directrice déléguée aux formations technologiques et professionnelles/dirigeante d'IFT coaching.
J'ai trouvé mon chemin : aujourd'hui, j'accompagne les élèves, les étudiants et les adultes dans leur projet d'ORientation scolaire ou professionnelle. Je souhaite vous accompagner pour que vous trouviez votre chemin, le chemin qui fait sens pour vous.
Mon leitmotiv : s'infOrmer, se fORmer, se transfORmer pour trouver sa voie, trouver le chemin qui fait sens pour votre vie.
Ma mission : faciliter vos choix
Je mets mes talents d'alchimiste à votre service pour que vous soyez acteurs de vos choix et pour transformer les cailloux de votre chemin en pépites d'or.
Nathalie BUDON
Praticien et Maitre Praticien Hypnose Ericksonienne.
PNL Niveau 1
Aide à l'orientation (quelle orientation.com)
Éliminer la mémoire des blessures émotionnelles
Coaching VIP pour régler une tension professionnelle ou personnelle
Sandrine RIGAUD
Anne Body
Formatrice et Coach certifiée ComColors en Mars 2022
Passionnée par l'humain, la psychologie humaine et la nature, j'ai à cœur d’aider les personnes à oser affirmer leur authenticité et unicité. Formée au coaching selon l’ICF dès 2018, j'accompagne les personnes à oser être elles-mêmes, à se reconnecter à leur nature profonde et à devenir créatrices de leur vie.
Mes accompagnements se font en cabinet paramédical (CentrEmergences) sur Bruxelles, en ligne (coaching et programmes en ligne), en forêt (coaching en marchant)* et au sein des organisations/entreprises (formations au modèle ComColors, gestion du stress, cohésion d'équipe, confiance en soi, etc).
*Je propose également des ateliers en forêt de (re)connexion à sa/la nature au fil des saisons - les ateliers se font en forêt de Soignes près de Bruxelles et également sur demande dans une forêt près de chez vous - contactez-moi si vous êtes intéressé(e) et que vous souhaitez organiser des ateliers en forêt avec vos équipes.
Dorothee Fox
Multiples Interventions auprès de:
Jeunes Pros,
Jeunes entrepreneurs
Etudiants
Foyers d'étudiants
Couples et de Fiançés
Gilles DEGRANGE
Psychologue (psychologie sociale et du travail), Coach Certifié (Le Dojo), Praticien PNL,
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Coaching Professionnel, Coaching de Vie, Coaching Scolaire
Formation et Ateliers de Développement Personnel
Didier BALICK
Prise de parole en public, gestion de l’image, créativité et innovation.
Les 4 accords Toltèques
Rachid MESBAHI
Formateur Datadocké et VeriSelect formation Veritas.
Wim Decorte
Klaar om banden te smeden ? Ik kom eraan !
mail me
Catherine HERRERO GRANADEL
Formatrice de Formateurs
Formatrice de coachs
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Consultante et formatrice dans les organisations tous secteurs en communication RH, management et RSE : expérience collaborateur, QVT, communication managériale, cohésion d'équipe, fidélisation des collaborateurs...
J'accompagne également les étudiant.e.s dans les écoles post-bac, en préparation à leur vie professionnelle, ainsi que les particuliers (transition de vie, reconversion professionnelle, estime et confiance en soi...).
Certifiée ComColors® - Initiée aux pratiques narratives
J'applique les principes de la communication non violente (cnv), l'écoute active et bienveillante
Diplômée en langues et en management de la Responsabilité Sociale des Enreprises (RSE), j'ai une expérience de nombreuses années à l'international.
J'interviens en France et à l'étranger en français, anglais et espagnol.
Richard PAILLEUX
Expériences en management multiculturel. Bilingue Anglais.
Coach Maieutis certifié en jan2013. Praticien EFT et cohérence cardiaque professionnelle. Fondateur et Pdt du cabinet conseil DRIBBL SAS depuis aout2015 (sourcing/qualité, coaching individuel et collectif, enseignement/formation).
Certifié formateur ComColors en jan2016.
Responsable du pôle RH Conseils du cabinet de recrutement plurhiel.
Passion : football, voitures de collection.
Marie TARDITI
Accompagnement à l'orientation et aux transitions scolaires, professionnelles et liées à l’expatriation depuis 2014.
Biculturelle : langue maternelle française, italien et anglais professionnel
Bilan de compétence.
Master 1 en Conseil, orientation bilan et insertion au CNAM - INETOP
Master en Gestion Européenne et Internationale de l'ESC Reims
BBA ESSEC (ex EPSCI)
10 ans d'expérience achat dans les télécoms et la distribution textile.
Pierrick TROADEC
* Accompagenement des dirigeants, des manageurs et de leurs équipes
* Superviseur Accrédité CSA (Coaching Supervision Academy), certifié : Coach maïeutis - Aix les Bains - Jérôme Curnier / Maître Praticien PNL -
Santa Cruz - Robert Dilts / TOB Gestion des Processus relationnels© - TOB (Théorie Organisationnelle de Berne) - Gilles Pellerin
* Interventions en français et en anglais
Bruno BORGHI
Orientation professionnelle pour les profils techniques
Organisation et Management. Redressement de projets en difficulté.
Anne-France FARIGOULE
Valérie GUHUR-PIROUX
Elle a soutenu un mémoire sur la pratique du Coaching auprès de l’Université Paris 8 ou elle s’est formée au coaching systémique, cognitif et comportemental.
Elle conseille des cadres d’entreprises privées et publiques, des dirigeants de PME et TPE et des élus depuis plus de 20 ans.
Elle forme des cadres dirigeants à la communication, à la prise de parole en public, à la gestion du stress, à la performance des équipes.
Fabienne SAFFAR
DESU Pratique du coaching à Paris 8
Team Building Continuité et Innovation,
Facilitatrice en Co-Développement Systémique
Praticienne en Cohérence Cardiaque
Coaching d'équipe et d'organisation
Innovation Managériale, Intelligence Collective
22 ans d'expérience en management transversal.
Cohésion d'équipe, gestion du stress, gestion des conflits
Aide à l'orientation scolaire et professionnelle.
www.5pcoaching.com
Catherine HAUDUCOEUR
Magali FRAC Ferrando
Horizon Coopération :
relations équipe/groupe -> construire des relations positives au travail
Horizon Sérénité :
bien-être/épanouissement -> manager le bien-être et les performances,
surmonter les difficultés
Horizon Harmonie :
connaissance de soi et relation à soi -> se découvrir pour élargir son champ des possibles
booster son potentiel d'épanouissement et de performance
Horizon Créativité :
développement des potentiels -> se connecter à ses ressources positives
Kareen GALLIGANI
VOUS ACCOMPAGNER A OSER. Oser rire, oser être attentif à son prochain, oser agir, oser prendre le temps de se poser, de s'interroger, de comprendre le sens de sa vie pour la savourer et enfin avoir la liberté de se connecter.
Gaelle Xhonneux
Julien CHESNEAU
Marc Deseke
Audrey BRIÈRE
Conseil - Formation - Evénementiel
Développement & Communication
Vincent ROCA
Vincent ROCA a effectué sa carrière dans de grands groupes internationaux pour exercer différents métiers liés à la négociation et l’encadrement d’équipes commerciales.
Parallèlement, il a assisté pendant douze ans des groupes d'intervention en France et à l’étranger, pour les aider à la mise au point de techniques et principes de contrôle physique.
Il intervient désormais auprès des entreprises en tant que formateur et coach professionnel (diplômé ICN), et conseiller sur différents thèmes liés aux comportements, développement personnel et aux relations conflictuelles.
Il vous accueille au sein de son magnifique espace formation et coaching NEXT UP au coeur de Nancy.
Jean-Claude RASKIN
Accompagnement au changement privé et/ou professionnel
Préparateur et coach mental (Worldskills, sports,...)
Coach certifié
Claire Sauveur
Dotée d'une expérience de 11 années en tant que formatrice en communication dans le domaine de l'insertion socio-professionnelle, et après avoir suivi multiples formations en techniques de communication, j'ai été certifiée au modèle ComColors en 2014 et suis dirigeante de ma structure, Com1Accord, depuis 2015.
Ma mission:
- vous accompagner sur l'amélioration managériale de votre Organisation et donc de votre performance organisationnelle
- vous aider à répondre aux nouvelles attentes des collaborateurs.rices (plaisir et sens) pour un engagement fort des talents
- vous accompagner à renforcer l’efficacité professionnelle des individus et des équipes, et donc à améliorer vos résultats
Quelques exemples d’interventions:
• agilité relationnelle
• innovation managériale
• leadership
• motivation
• cohésion des équipes
• création d'équipes performantes
• gestion du stress et des conflits
• management d'une équipe en télétravail
• gestion du temps
Delphine TERMIGNON
Rémy GIRARDIN
Sabine PELLEGRIN
Mouna CHAIEB
Ahmed EL MECHERI
Utilisation du modèle dans le management d'équipe
Dynamique d'équipe
Gestion du stress et des conflits
Utilisation du modèle dans la montée en compétence commerciale
Véronique AYMONIER
Cornelia LAWTON
Mendrika Andrianina RAKOTONDRAZAFY
David CARRIO
Coach de Basketball en Championnat de france.
gérant de la société PERF-COM Formation
Formateur Certifié ComColors.
Arnaud AROUX
Agnès PERRONE
Autres certifications : coaching interculturel (Philippe Rosinski(, intelligence émotionnelle (JCA, UK), modèle Comcolors.
Bernadette Muller
Sabrina FAGES
Sophie BERBERIAN GROLLEAU
Formatrice en gymnastique aquatique.
Certifiée Sophrologue.
Licenciée en psychologie.
Aide à l'orientation scolaire (quelleorientation.com)
Certifiée formatrice Comcolors.
INSTITUT AETERNITAS
Noam RUDMAN
Peter CHADWICK
Emmanuelle WEBER
Certifiée ComColors
Certifiée C&T : coaching individuel et coaching d'équipe
Certifiée Elément Humain : le management de la performance
Consulting & Coaching for talent !
J'accompagne les managers et les équipes à développer leurs atouts et compétences.
Communication
Management
Leadership
Eric Porcher
Daniel Schoemans
Chantal DUMAS
Cursus enrichissement des soins
Formatrice relation humaines
Certifiée comcolors
gérante ims informatique évolution
consultante en développement de l'entreprise
Karine de Bettignies Bellegarde
Accompagnement individuel et en équipe
Certifiée formatrice ComColors
Certifiée Praticien PNL
Catherine LAFARGE
Fabien BONACORSI
Création d'ateliers pour faire émerger le ressenti, les émotions, le stress, les conflits (intérieurs et extérieurs) afin de préparer les futurs cadres / managers, à leur leadership
Diplômé en hypnose humaniste certifié en cohérence psycho-physiologique/ biofeedback back
Formateur certifié Comcolors
Physiologie et conséquences du stress
Formateur certifié en cohérence cardiaque
Coaching et Accompagnement individuel, couples et groupes -professionnel et personnel
Corporéité et Emotions, éducation aux fonctionnalités du cerveau, et développement de l'attention.
Virginie BORDES
Frédéric ROURE
Coach d'Organisation et Coach d'équipe - Certifié HEC-Paris
Certifié Formateur ComColors
Guy Debruycker
Bertrand Morele
chrystel razet
Jean-Charles HUTTEAU
Shelley MULON
Développement personnel et professionnel. Communication en entreprises internationales.
Aide à l'orientation scolaire et professionnelle (quelleorientation.com)
Certifée Coach LKB
Certifée Formatrice Comcolors
Distinguished Toastmaster
Sylvie Godard
Renaud DUCEPT
Sélima BEN MUSTAPHA
Denis GORCE-BOURGE
SRL DYNEOS
Cécile BARBITCH
Mamy BOARLAZA
Stéphanie TARTASSE
Catherine Duroy
Anne Claire HEVIN
Florence SKALLI
certifiée ComColors.
El Mahdi GHORMI
Stephanie CEGARRA
Communication et Management
Certifiée ComColors
Fondatrice neosens conseil
Daniel Capdeville
Hypnotiste et passionné de sciences humaines
Veronique OUACHAM
Infirmière Coordonatrice en EHPAD
DU Management des soins et des équipes
Stéphanie Dierickx
Consultante - Formatrice depuis 1999
Certifiée au modèle ComColors
Blandine MIGLIORATI
Anne MERLAND
Bertrand JULLIEN
Soraya DRISSI
Praticienne Hypnose Ericksonienne
Formatrice en Développement Personnel
Myriam MICHEL
Communication, Compétences managériales/Développement personnel
Formée en Analyse Transactionnelle
Certifiée Maitre-praticien PNL
Forméeà l'approche cognitivo-comportementaliste en Gestion du stress et Affirmation de soi
Diplôme de Coach Paris II
Certifiée ComColors
Elise Dhorne
Stella Rizzo
Estelle MATTEAZZI
- Certifiée au Modèle Com Colors
- Consultante - Formatrice depuis 2008
- 4 années d'expérience en tant qu'enseignante en Haute Ecole
- Expérience en tant que formatrice en entreprise
Laëtitia Deniset
Ateliers en groupe ou accompagnement individuel.
Didier COUSTALOU
Aide à l'orientation scolaire et professionnelle (quelleorientation.com)
Entretiens individualisés
Astrid JUDMAIER
Operates in German-English-French-Italian.
Certified Coach & Team - Transformance, Paris,2004.
Expertise: developing global effectiveness for individuals and teams in an intercultural environment, performant management practices, team leadership development, co-development workshops.
Background: 16 years of corporate experience in international sales, negotiation and management.
ALIAS Consult
Vincent VENTENAT
Nicolas WEINSBERG
Béatrice Virlez
Christiane PICHOTTE
Agent d'insertion dans un CPAS
Expérience dans l'animation d'un public fragilisé
Certifiée au modèle ComColors
Muriel HUSSON
Consultante en orientation scolaire et professionnelle
Accompagnement adultes et équipe
Certifiée Comcolors
Certifiée "Coach & Team" Nantes
Certifiée PNL
Lees GARCIA
Accompagnement des étapes de vie
- Entreprises, Groupes
- Famille, Couple
- Adulte, Enfant
Daniel Dries
Jalila RABEH
Formatrice certifiée Comcolors
Hypnothérapeute .Soins Énergétique AccessBars
Christine Gysels
Patricia COUSTALOU - ROUXEL
Caroline Vanrossomme
Benoît CONSIGNY
Natacha Van Hove
Catherine KLEINBERG
Diplôme universitaire de coaching et développement personnel de Paris II
Certifiée coach par le Dôjo
Certifiée Com’Colors
Formée à l'analyse systémique (IGB-Ecole de Palo Alto)
Formée à la TOB
Psychopraticienne en Analyse transactionnelle
Formée à l'IFS (Internal Family System)
Praticienne en EMDR
Françoise ROBERT
Expérience de 30 ans dans le secteur privé : communication, gestion d'entreprises sociales
Consultante & Formatrice depuis 2011
Chrystelle NERRIERE
Management de la Performance
François Blanchard
Prendre plaisir à travailler dans l'entreprise et à vivre autrement.
Patrick PUTZ
Account Manager dans la petite & moyenne distribution
Agent de voyages
Coach certifié ACSTH et reconnu par l'ICF chez Coaching Ways (PAI - processus accompagnement intégral)
Coach, facilitateur et formateur
Sophrologue en harmonie vitale
Certifié au modèle ComColors
Marion TAMANO
Interprète-traductrice
Formatrice certifiée Comcolors
Aide à l'orientation scolaire et professionnelle
Entretiens individualisés
Claude AUSSAGE
MBA INSEAD 83
20 années de direction de PME.
Consultant, formateur.
Communication & Management
Certifié Comcolors.
Cédric Geerinck
Romuald Theisman
Communication - Management - Vente
Agent d'insertion socio-professionnelle - Job coach.
Gradué en comptabilité - 20 ans d'expérience en entreprises
Ancien sportif de niveau internationnal en Paracutisme sportif et en endurance équestre.
Certifié au modèle Comcolors
Formateur et associé chez Comcolors Benelux.
Elie BITBOL
Formateur Comcolors certifié
Patricia COUSTALOU-ROUXEL
Marie-Christine DELECOURT
Service DRH - secteur Assurances
certifiée COMCOLORS
DUCERH (diplôme universitaire de compétences en relations humaines) CUEEP LILLE
Hanitra RATSIRAHONANA
Daniel FAGES
Anouar Lounes
33260 LA TESTE-DE-BUCH
Said METINA
Catherine COLETTI
Spécialisée dans :
- les techniques commerciales : prospection, (re)conquête, structure d'entretiens, fidélisation ...
- la communication (orale et comportementale): l'accueil, la gestion des clients délicats, ...
- le management: conduite de réunion, mobilisation d'équipe, cohésion équipe d'encadrement, ...
- gestion du stress
Forte de son expertise commerciale multisecteurs, elle intervient sur le marché de la bancassurance, des services, des transports, ...
Quelques références : RSI, BPCE, AXA, Costa Croisières, Delbard, Carrefour ...
Diplômée de Paris 8 en pratiques du coaching, mention Bien (2013-2014).
Certifiée ComColors, session 2007-2008
Christophe ALBANESE
Certifications :
Coach individuel et groupe (ProcessCom)
Consultant en RPS (Wellscan)
Consultant en gestion d'équipe (Belbin)
Praticien PNL
Praticien en thérapie systémique familiale
Autre référentiels : Analyse transactionnelle - Sophrologie.
Marc Geerinck
Barbara MARTELLI
Jean-Luc SOST
Anne Wansart
Anne Dillen
Alain THUET
Cathy KUCHARSKI
Formateur certifié comcolors
Didier VIAL
Gwendoline Bosteels
Consultante Formatrice
Master en Communication
Ophélie Vanthournout
Marie-Luce SCIEUR
Hélène GRIMBERT
Clarisse GUGLIEMETTI
Alexia Subert
A travers son parcours professionnel Alexia s'est formée à la gestion d'équipe ou l'art de favoriser la synergie des individus qui diffèrent par leur vécu et leur fonctionnement.
Dans l'exercice de fonctions commerciales et managériales elle a par la suite affiné ses outils et elle a pu se familiariser avec les différentes facettes de la vente, de la communication et du management en entreprise.
En plus de ComColors, elle est certifiée Enneagramme©, Lego® Serious Play©, possède une accréditation Belbin©, Kanban et s'est formée au coaching avec entre autres un des principaux chercheurs ayant contribué au développement de la PNL, Robert DILTS.
Catherine Mengeot
Magali HIRSOUX
Dernière mise à jour le 14 september 2020